どうやって頼むの？

依頼はメール・ＦＡＸ・電話いずれかで下記までお願いいたします。

　どういった場合にどういった料金を請求されるのか。 標準となる報酬規定はありますが、実際の委託金額は事業所
の状況や人数、業種などによりそれぞれ異なります。掲載している金額をもとに、お見積もりさせていただくこととなり
ます。

※メールや電話などでの、ご相談・お問い合せなどの際には、必ず以下の項目をご覧下さい。お手数ですが、よろしく
お願いします。

メール・ＦＡＸ・電話　ご相談・お問い合わせの際の共通のお願い

法律の解釈、国家政策・施策、会社への不満や批判については、当オフィスでは回答することはできません。

このページあるいは各項目のページのお願い等に従っていただけない場合は、回答は期待できないものとご理解くだ
さい。

初回のご相談・ご質問は無料です。なお、無料のご相談・ご質問等の回答などにより行動したか、または行動しなかっ
た場合は、当オフィスに何ら責任は生じませんので予めご了承ください。

お名前・ご住所・職業（会社名）・昼間連絡可能な電話番号をお書き下さい。お名前等の記載がない場合、お返事・回
答の返信はできなませんので、予めご了承願います。

ＨＴＭＬメールは、受信できません。とくにメールソフトに、アウトルックエクスプレス（Ｏｕｔｌｏｏｋ　Ｅｘｐｒｅｓｓ）をご利用の場
合は、ご注意下さい。テキストメールでお送りいただきますようお願いします。また、添付ファイルも同様です。【プロバイ
ダーの時点で削除される可能性大】

送られたメール全てについて、お返事・回答を送ることはできません。また、回答などをホームページに掲載することで
お返事・回答にとさせていただく場合がありますのであらかじめご了解下さい。

ご相談の際は、できる限り具体的な事情・内容を記載して下さい。必要な基本データが不足しますと、推定・憶測による
回答になる場合があります。一般的なご相談・ご質問の場合、回答の範囲が広すぎて回答できない場合があります。

業務のご依頼を前提とした、初回のご相談・ご質問は無料です。なお、無料のご相談・ご質問等の回答などにより
行動したか、または行動しなかった場合は、当オフィスに何ら責任は生じませんので予めご了承ください。

「ホームページを見て、ＴＥＬした」旨を必ず、申し出下さい。ただし、一般的な内容または業務の依頼を前提としない場
合であれば下記の官庁・役所等へお問い合せいただく方がお手間を取らせません。

お名前・職業（会社名）・連絡先お電話番号をお話下さい。お伝えいただけない場合、回答はいたしません。

無料のご質問・ご相談をご利用の場合は、当オフィス社会保険労務士不在時には、再度お電話をお願いします。お電
話番号を伝えていただいても、こちらからお電話することはありません。

事務処理・実務処理（御社での処理を含む）を伴うご質問・ご相談の場合は、事前に委託報酬（料金）を請求させてい
ただくことがありますので、予めご了承下さい。

２度以上電話によるご相談・ご質問を利用された場合は、内容により無料では回答いたしかねる場合があります。

当オフィスとしましては、皆さまのご質問・ご相談・お問い合せに対し、出来うる限りのお返事・回答を差し上げたいと思
っておりますので、是非上記事項をお守りいただけますようお願いします。

メールでのご相談・ご質問の場合、お名前さえご記入いただけないケースが多数あります。

また、現実問題として、下記のような例あります。このような場合については、メール・電話によるご回答は不適当と判
断します。

役所その他官庁に実際にご相談される方が良いと思われるケース

実際に業務をご依頼していただかないと適当な回答・処理の行えないと思われるケース

社内の総務担当の方へ直接ご質問される方が処理可能と思われるケース

雇用問題・賃金未払については他の法律家（弁護士など）へご相談される方がよいと思われるケース

基本的なデータが不足しているため、全く回答できないケース

非常に抽象的な質問のため、回答量が非常に多くなるケース

法令や通達、裁判の結果などの解釈について判断を求められるケース

お知らせいただいたお名前・会社名・お電話番号等を、第３者に対し公開・漏洩・貸与・供与することはありません。

少しでも実態に即した回答をさせていただくために、お名前・会社名・お電話番号等は、お知らせいただけるよう、重ね
てお願いします。